干部的待遇就远超了地方大多政府部门。
正因如此,除了增值税、车购税等中央税或中央地方共享税,要尽可能征缴外。很多地方税的征收,就得看政府的脸色。让你照顾某些行业、某家企业,你就得照做,不然就停发你的奖金。对于一个局长来说,之前干部们都拿奖金舒舒服服的,结果你一来,和县委政府关系闹僵,弄得大家收入下降。那大家也就不能容忍你,不支持你的工作,说你没有领导能力还是小事,更可能的是会主动向市局举报你的各种问题,目的就是赶你走。
更别说税务工作也不是单打独斗就能办成的,有些情况也需要地方政府部门、银行、国企等配合的,你把关系闹僵了,县委书记一句话,你税务局在地方就被无视了。得不到配合,有些工作你也是巧妇难为无米之炊。
正是由于这种微妙关系,税务局和地方党委政府之间保持着一种和谐的互动,互相支持工作,互利共赢。
所以,林方政提出要对士地增值税这些小税种加大征收力度,刘学民自然要对可靠性存疑。如果说林方政能代表县政府,但他上面还有个县委书记呢?县委书记能同意吗?
林方政当然看出了他的顾虑,稍微思索了一下,说:“刘局长说的都是客观存在的问题,我能理解。但我要说的是,再多的阻力,也要义无反顾,也要服务全县工作大局。这里不妨跟大家透个底,关于明年的财政收入目标,我已经和许书记有了深入沟通,他的意思是,让我把这个事负责起来,在削减罚收目标任务的前提下,不惜一切代价、用尽一切手段,补上这1.2亿的缺口。如果不是这个原因,我今天也不会到税务局来。是困难就要去解决,是阻力就要去化解,这一点,我和县委县政府会给你们最大支持。我现在要问的是,明年县级税收任务,给你们定4.2亿,能不能完成!”
从原来3个亿的目标增长到4.2亿,相对于今年的2.9亿目标,整整增长了41%,照这么测算,明年总共组织税收至少要达到13个亿以上才能办到。毫无疑问,这不仅仅用压力大来形容,简直可以称泰山压力。
见对面的税务局领导都面露难色,不敢答应。
林方政接着说:“我说了,我会给你们最大支持。你们有什么条件和建议都可以提出来,只要能完成任务,什么条件都可以商量!”
听到这话,刘学民抬起头望向林方政,感觉这个年轻县长决心很大,不像是扯淡的样子。
他和两旁的副局长对视一眼,一名分管收入核算的副局长在本子上写写花花了半页纸,然后递给刘学民。刘学民一看,再望向那个副局长,对方给了他一个微微点头。
刘学民心中大定,他望向林方政:“林县长,这个目标确实压力很大,但也不是完全没有可能。不过确实需要县委县政府给我们很大的力量支持才行。我这边先提几个建议,你先听听怎么样?”
不见兔子不撒鹰,既然是谈判,当然是要先谈条件。
林方政点了点头:“当然,有什么要求都可以提。”
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