也不可能面面俱到。在外籍兵团这样。一个如今已经有十几个国家兵员来路的国际混合大军团中。许援一个人就算全身都本事他也根本不可能玩得如现在一般明白。

　　所以实际上许援的成功。正是吸收了唐朝的长处：善用、敢用、不拘一格的任用人才，然后集思广益、博采众长地来实现自我提升、自我强大。

　　秦昭武对唐朝的战略思想，以及战术构思上。有着一种令唐朝都不只一次心有灵犀一般的通合理解能力。

　　于政治工作上呢，他曾经在邓演达手下工作过一年多。在那段时间里，邓演达下达的每个政工命令，只有他从来不问为什么、该怎么做，直接便能做到让邓演达无可挑剔程度上。

　　正因为如此，几次唐朝都说让秦昭武去基层当上一段时间旅长吧，别总然他蹲在你许援身边当跟屁虫了。许援能横着脖子，跟唐朝电话里大喊：您要让小秦离开我身边，还不如直接让我回国了呢……

　　可见许援多么了解一个人才在身边、一个真有能力又平rì里不多说话、不玩什么乡党、朋党那一套的人留在身边有多重要了。

　　四分之一个大脑，那另外三分之一都是谁呢？其中三分之一，肯定是许援自己。正工上真正的三分之一，来源于那个也不苟谈笑、少言寡语却奇谋怪招不断的马云鹏。还有三分之一，便是他的老搭档、dúlì团时期就跟着他搭班子、如今的集团军群参谋长赵学隆。

　　这样可以看出来了吧？秦昭武这个参谋部主任，能跟集团军群政委、许司令老伙计一起成他的四分之一个大脑，他的地位在许援这有多么重要了吧！

　　那许援让秦昭武来干嘛的？又是帮着出主意的吗？不，答案是否定的。

　　唐朝之前几次跟许援商量，给秦昭武个下去带兵、到一线锻炼下的机会好不好。许大司令每次都是横着脖子高喊“秦不离许、许不弃秦”给唐朝弄得也只好作罢。但是这次，许援做好决定了，给秦昭武一个一线带兵、而且是直接上火线打神奇战术的机会。

　　不错，秦昭武便是许援在这个即将成立的混编旅旅长上，首位的人选。

　　其他两个人呢？当然也都是许援内定下的混编旅政委和参谋长人选咯。

　　那这两位，都是凭什么让许大司令如此看重，竟跟他的四分之一个大脑一起要委以重任的呢？

　　赖兴乾少将，老西北大学土木工程系毕业、黄埔六期生，在黄埔期间是许援同一个区队队友兼好友。回到西北军以后，历任西北军总部后勤部营房局上尉副官、少校副科长。后进入敖德萨军事学院特种指挥系深造，毕业后被选派出任外籍兵团dúlì团新五营教导员。后任第一师整一团政委。

　　马俊侠，老西北大学电子工程系毕业、黄埔六期生，在黄埔期

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