应该是牛总经理来工地上的时候,每次他过来,不但饭菜里面的肉食酒水会再增加一倍,每个人还都有一个红包,里面都装着十块钱,说是给大家辛苦工作的奖金!
如今的这些建筑工人,每年的干活儿虽然不少,但也就是80块钱左右一个月,人家牛总经理来一次就给10块,有时候一周都要来两趟,这可是乐坏了大家,也让大家惊讶于牛总经理的大方!
要知道,在这里工作的工人,起码都有两三千,一次给下来就是两三万,一个月怎么的都要十来万了啊!
这么多的钱,根本不算在工程款上面,全是白给,你说大家伙儿瞠目结舌不?
现在的人也都实诚,你对我好,我肯定要用功的干活儿,才觉得对得住你。
所以在工地上,一群人都是卖力的做事儿,很少有人说偷懒的。
偶尔有这样的人,周围的工友都会去呵斥他,“你这样懒惰,对得起人家给你吃的东西,给你的红包么?这也太没脸了吧?”
在这种氛围里,干活儿的工人们尤其的卖力气,弄得工程非常迅速,质量还很好,从来没有返工的时候。
这让工程队的领导们都惊讶无比,心想自己的人什么时候干得这么漂亮了。
当然了,他们也只有高兴的,因为这可是来自于最上面的亲自关注,要是干不好的话,不敢说丢的是全华国的脸面,但华京老少爷们儿的脸面,肯定是要丢尽了的。
正式出任了麒麟食品公司总经理的牛三儿,从12月到现在的3月,简直是忙得脚不落地。
他不仅仅在华京要盯着地基和工厂建设的进度,要去督促招聘的工作,也要去香江的总部,和做料包的师傅们沟通,还要时不时的飞往日本,陪着霍健宁一起去考察购买方便面生产线,连收购那家小型的方便面公司,都是他坐在旁边参与了的——这是殷俊要求的,你现在可以不懂,但一切过程都要参与,霍总并不能什么事情都帮你做。
多亏牛三儿从去年开始,就自学起了英语,现在和日本人沟通,一个单词一个单词的说,再加上手舞笔画的,倒是大部分能沟通。
对于他这种坚持不使用翻译,全程自己沟通的做法,魏小范表示了赞扬,但也告诉牛三儿,在工作生产的时候,一定要让翻译好好的理解他们的话,定下规程和要点,不能马虎的只是意会就觉得好了。
2月份的料包殷俊确认可以量产过后,牛三儿又和大厨们、日本专家们一起,制定怎么来量产的工业化程序,然后才去定做了各种制作料包的机器,还必须是加急生产的,这样才能赶得上3月份的试生产。
幸好料包的生产并不需要太大的场地和太多的机器,而且脱水蔬菜的工艺和设备也是同方便面面饼一起的,并不用多费功夫,因此倒
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